Lavoratori di aziende a rischio alto

DESTINATARI

Il corso è rivolto ai lavoratori di aziende in classe di rischio medio ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21.12.2011

DURATA

16 ore

PREZZO

195€ + IVA

LUOGO
Parma – Aula Tecna
Per le aziende associate a CNA Parma, è previsto uno sconto sul prezzo di listino del corso in aula
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Corso di formazione rivolto ai  lavoratori delle aziende a rischio alto – ai sensi art. 37 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato Regioni del 21.12.2011

OBIETTIVI


Il corso ha l’obiettivo di erogare ai lavoratori una formazione sufficiente ed adeguata in materia di salute e sicurezza, anche rispetto alle conoscenze linguistiche, con particolare riferimento a:

  • concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza
  • rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.

prossime date


Parma – Aula Tecna
  • 15 Aprile 2024: 09:00 – 17:30
  • 18 Aprile 2024: 09:00 – 17:30
  • 13 Maggio 2024: 09:00 – 17:30
  • 16 Maggio 2024: 09:00 – 17:30
  • 17 Giugno 2024: 09:00 – 17:30
  • 20 Giugno 2024: 09:00 – 17:30
  • 15 Luglio 2024: 09:00 – 17:30
  • 18 Luglio 2024: 09:00 – 17:30
  • 29 Luglio 2024: 09:00 – 17:30
  • 01 Agosto 2024: 09:00 – 17:30

ARGOMENTI DEL CORSO


MODULO FORMAZIONE GENERALE – MODULO 1 (4 ORE)

  • Il D.Lgs. 81/08: panoramica della legge. Illustrazione novità di rilievo e conferme rispetto al D.Lgs. 626/94 ed alla legislazione previgente.
  • Concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione
  • Organizzazione della prevenzione aziendale: figure, compiti e responsabilità. Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e assistenza.
  • Significato Sorveglianza Sanitaria. Infortuni e malattie professionali.
  • Esercitazione: simulazione riunione periodica.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo II – Capo I: Luoghi e ambienti di lavoro, condizioni di microclima ed illuminazione.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo VII – Capo I: Utilizzo corretto videoterminali e posture di lavoro. Rischi all’apparato muscolo-scheletrico ed all’apparato visivo.
  • Gestione delle emergenze. Illustrazione Piano e procedure di emergenza aziendali (antincendio e primo soccorso) e significato della simulazione di evacuazione. Illustrazione significato segnaletica di emergenza. Modalità di intervento chiamata Soccorsi Esterni.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo VI – Capo I: Movimentazione manuale carichi e movimenti ripetitivi. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio specifico con metodo Niosh, metodo OCRA, metodo Snook e Ciriello. Misure di prevenzione e protezione. Adeguamento postazione di lavoro.
  • D.Lgs. 81/08 art.28: Rischi psico-sociali: stress lavoro correlato, mobbing e sindrome del burn out. Prevenzione a livello individuale e interventi centrati sulla organizzazione del lavoro.
  • Esercitazione: analisi postazioni videoterminali.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo X – Capo I: Rischio biologico. Classificazione degli agenti in gruppi. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Agenti Biologici. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo VIII – Capo III: rischio vibrazioni. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Vibrazioni Aziendale. Concetti di vibrazioni al sistema mano-braccio e al corpo intero Illustrazione valori di accelerazione come da libretti di uso e manutenzione e/o misure eseguite. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo III – Capo I: Utilizzo attrezzature di lavoro e macchine: rischio meccanico e rischio elettrico. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Aziendale. Illustrazione libretti di uso e manutenzione delle macchine e Istruzioni Operative. Illustrazione segnaletica di sicurezza. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.
  • D.Lgs. 81/08 Titolo III – Capo II: Utilizzo corretto e addestramento Dispositivi di Protezione Individuale. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Aziendale e fogli informativi. Obblighi di utilizzo dei Lavoratori e vigilanza da parte dei preposti.
  • Esercitazione: individuazione DPI per rischi meccanici e vibrazioni mano-braccio.
  • Questionario finale di apprendimento.

D.Lgs. 81/08 Titolo X – Capo I: Rischio biologico. Classificazione degli agenti in gruppi. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Agenti Biologici. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.

D.Lgs. 81/08 Titolo VIII – Capo III: rischio vibrazioni. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Vibrazioni Aziendale. Concetti di vibrazioni al sistema mano-braccio e al corpo intero Illustrazione valori di accelerazione come da libretti di uso e manutenzione e/o misure eseguite. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.

D.Lgs. 81/08 Titolo III – Capo I: Utilizzo attrezzature di lavoro e macchine: rischio meccanico e rischio elettrico. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Aziendale. Illustrazione libretti di uso e manutenzione delle macchine e Istruzioni Operative. Illustrazione segnaletica di sicurezza. Misure di prevenzione e protezione, utilizzo corretto DPI e addestramento.

D.Lgs. 81/08 Titolo III – Capo II: Utilizzo corretto e addestramento Dispositivi di Protezione Individuale. Illustrazione Documento di Valutazione del Rischio Aziendale e fogli informativi. Obblighi di utilizzo dei Lavoratori e vigilanza da parte dei preposti.

Esercitazione: individuazione DPI per rischi meccanici e vibrazioni mano-braccio.

Questionario finale di apprendimento.

METODO DIDATTICO


I contenuti  verranno  presentati attraverso supporto interattivo.
Il materiale didattico verrà consegnato a ogni partecipante attraverso specifici opuscoli tascabili.
Verifica di apprendimento finale:  questionario a risposta multipla

ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE


La partecipazione al corso e il superamento della verifica finale dà diritto al rilascio dell’attestato.

AGGIORNAMENTO


Ogni 5 anni (6 ore)

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  • Consulenza strategica avanzata: ti offriamo un approccio personalizzato alle sfide specifiche della tua azienda.
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  • Aggiornamenti Periodici: Tecna si impegna a offrire aggiornamenti periodici dei corsi svolti.